WNRA en bewaartermijn personeelsdossiers - BREED - over de grenzen van informatie2024-03-19T01:30:59Zhttp://www.breednetwerk.nl/forum/topics/wnra-en-bewaartermijn-personeelsdossiers?feed=yes&xn_auth=noBedankt, klopt, assessments h…tag:www.breednetwerk.nl,2019-07-16:2537796:Comment:1432312019-07-16T14:45:55.483ZYvonne Welingshttp://www.breednetwerk.nl/profile/YvonneWelings
<p>Bedankt, klopt, assessments hebben wij daar ook als aandachtspunt ingediend.</p>
<p>Bedankt, klopt, assessments hebben wij daar ook als aandachtspunt ingediend.</p> Yvonne, jouw vraag heb ik eve…tag:www.breednetwerk.nl,2019-07-16:2537796:Comment:1433092019-07-16T14:18:20.433ZRenshttp://www.breednetwerk.nl/profile/Rens
<p>Yvonne, jouw vraag heb ik even besproken met mijn collega die hier goed in zit. Wij denken dat het sowieso uitmaakt of een assessment onderdeel is van een sollicatieprocedure of van een persoonlijk ontwikkeltraject, dus waardering is dan afhankelijk van het proces waar het bij hoort. Dan is het werving en selectie (17.1) en bijvoorbeeld bij een ontwikkeltraject 3.1, al valt er in sommige situaties ook wel wat voor 4.1.6. te zeggen…</p>
<p>Dat is dan op basis van de huidige selectielijst,…</p>
<p>Yvonne, jouw vraag heb ik even besproken met mijn collega die hier goed in zit. Wij denken dat het sowieso uitmaakt of een assessment onderdeel is van een sollicatieprocedure of van een persoonlijk ontwikkeltraject, dus waardering is dan afhankelijk van het proces waar het bij hoort. Dan is het werving en selectie (17.1) en bijvoorbeeld bij een ontwikkeltraject 3.1, al valt er in sommige situaties ook wel wat voor 4.1.6. te zeggen…</p>
<p>Dat is dan op basis van de huidige selectielijst, want zoals je weet ligt er nu een wijzigingsvoorstel waarin er een apart resultaat voor assessments is opgenomen. </p>
<p><br/> <cite>Yvonne Welings zei:</cite></p>
<blockquote cite="http://www.breednetwerk.nl/forum/topics/wnra-en-bewaartermijn-personeelsdossiers?commentId=2537796%3AComment%3A143080&xg_source=msg_com_forum#2537796Comment143080"><div><div class="xg_user_generated"><p>Vooral zo goed omdat er kennis wordt gedeeld. Waar vallen assessments onder vroeg ik me af, toen ik het doornam?</p>
</div>
</div>
</blockquote> Complimenten aan je collega @…tag:www.breednetwerk.nl,2019-07-16:2537796:Comment:1430792019-07-16T13:04:44.759ZKim Kaakhttp://www.breednetwerk.nl/profile/KimKaak
<p>Complimenten aan je collega @Rens. We waren met het vraagstuk bezig en op zoek naar informatie en bronnen. Dit geeft ons een goed beeld. Voor de mensen waarvoor de link niet werk. Het is bijlage M. <a href="https://www.amsterdam.nl/nrga/">https://www.amsterdam.nl/nrga/</a></p>
<p>Complimenten aan je collega @Rens. We waren met het vraagstuk bezig en op zoek naar informatie en bronnen. Dit geeft ons een goed beeld. Voor de mensen waarvoor de link niet werk. Het is bijlage M. <a href="https://www.amsterdam.nl/nrga/">https://www.amsterdam.nl/nrga/</a></p> Dat is inderdaad de uitwerkin…tag:www.breednetwerk.nl,2019-07-16:2537796:Comment:1433052019-07-16T10:26:17.171ZRenshttp://www.breednetwerk.nl/profile/Rens
<p>Dat is inderdaad de uitwerking waar ik het een paar berichten terug over had :)</p>
<p>Dat is inderdaad de uitwerking waar ik het een paar berichten terug over had :)</p> Misschien interessant voor de…tag:www.breednetwerk.nl,2019-07-16:2537796:Comment:1433022019-07-16T09:42:08.819ZKim Kaakhttp://www.breednetwerk.nl/profile/KimKaak
Misschien interessant voor deze discussie.<br />
<br />
<a href="https://www.amsterdam.nl/nrga/bijlagen/bijlage_m_" target="_blank">https://www.amsterdam.nl/nrga/bijlagen/bijlage_m_</a>(artikel/
Misschien interessant voor deze discussie.<br />
<br />
<a href="https://www.amsterdam.nl/nrga/bijlagen/bijlage_m_" target="_blank">https://www.amsterdam.nl/nrga/bijlagen/bijlage_m_</a>(artikel/ Wanneer de WNRA in werking tr…tag:www.breednetwerk.nl,2018-11-29:2537796:Comment:1344822018-11-29T20:31:47.311ZYvonne Welingshttp://www.breednetwerk.nl/profile/YvonneWelings
Wanneer de WNRA in werking treedt, verliezen de meeste ambtenaren hun speciale status en daarmee de grondslag om de gegevens langer te bewaren. De AVG is op dit punt zwaarder dan de Archiefwet.
Wanneer de WNRA in werking treedt, verliezen de meeste ambtenaren hun speciale status en daarmee de grondslag om de gegevens langer te bewaren. De AVG is op dit punt zwaarder dan de Archiefwet. Beste Jeroen, een collega van…tag:www.breednetwerk.nl,2018-11-29:2537796:Comment:1344792018-11-29T13:51:03.624ZRenshttp://www.breednetwerk.nl/profile/Rens
<p>Beste Jeroen, een collega van me is daar op dit moment mee bezig. Het is nog een (vergevorderd) concept volgens mij, dus ik wil het liever niet al hier delen. Als je me even een bericht met je mailadres stuurt dan mail ik het naar je.<br></br> <br></br> <cite>Jeroen Arkesteijn zei:</cite></p>
<blockquote cite="http://www.breednetwerk.nl/forum/topics/wnra-en-bewaartermijn-personeelsdossiers#2537796Comment134017"><div><div class="xg_user_generated"><p>Hoi Yvonne,<br></br><br></br>Interessante discussie. Maar…</p>
</div>
</div>
</blockquote>
<p>Beste Jeroen, een collega van me is daar op dit moment mee bezig. Het is nog een (vergevorderd) concept volgens mij, dus ik wil het liever niet al hier delen. Als je me even een bericht met je mailadres stuurt dan mail ik het naar je.<br/> <br/> <cite>Jeroen Arkesteijn zei:</cite></p>
<blockquote cite="http://www.breednetwerk.nl/forum/topics/wnra-en-bewaartermijn-personeelsdossiers#2537796Comment134017"><div><div class="xg_user_generated"><p>Hoi Yvonne,<br/><br/>Interessante discussie. Maar waar in de AVG staat dat de bewaartermijn van personeelsdossiers wordt verkort van 10 jaar naar 1 jaar? Ik kom nl. op de site van de autoriteit Persoonsgegevens deze website (<a href="https://autoriteitpersoonsgegevens.nl/nl/over-privacy/persoonsgegevens/bewaren-van-persoonsgegevens" target="_blank" rel="nofollow noopener">https://autoriteitpersoonsgegevens.nl/nl/over-privacy/persoonsgegev...</a>) tegen en daar staat de passage <em>"Er is op grond van de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) geen concrete bewaartermijn voor persoonsgegevens. Organisaties bepalen zelf hoe lang zij persoonsgegevens bewaren. Hierbij kijken zij naar hoe lang de gegevens nodig zijn voor het doel waarvoor deze zijn verzameld of worden gebruikt.</em>" in.<br/><br/>Daarnaast ben ik op zoek naar een lijst met veel voorkomende documenttypen die voorkomen in een personeelsdossier met daarbij de nieuwe bewaartermijnen uit de selectielijst van de VNG 2017. Heeft een van de leden wellicht al eens zo'n lijst gemaakt en wil hij/zij die met mij delen? Ik wil namelijk checken of de processen en de termijnen die ik heb bedacht, daarmee overeenkomen.</p>
</div>
</div>
</blockquote> Zie ook recent onderzoek AP
h…tag:www.breednetwerk.nl,2018-11-28:2537796:Comment:1342032018-11-28T14:12:05.797ZYvonne Welingshttp://www.breednetwerk.nl/profile/YvonneWelings
Zie ook recent onderzoek AP<br />
<a href="https://autoriteitpersoonsgegevens.nl/nl/nieuws/ap-doet-aanbevelingen-voor-registers-van-verwerkingen" target="_blank">https://autoriteitpersoonsgegevens.nl/nl/nieuws/ap-doet-aanbevelingen-voor-registers-van-verwerkingen</a>
Zie ook recent onderzoek AP<br />
<a href="https://autoriteitpersoonsgegevens.nl/nl/nieuws/ap-doet-aanbevelingen-voor-registers-van-verwerkingen" target="_blank">https://autoriteitpersoonsgegevens.nl/nl/nieuws/ap-doet-aanbevelingen-voor-registers-van-verwerkingen</a> Allereerst leuk dat je reagee…tag:www.breednetwerk.nl,2018-11-28:2537796:Comment:1341152018-11-28T10:16:29.691ZYvonne Welingshttp://www.breednetwerk.nl/profile/YvonneWelings
Allereerst leuk dat je reageert. De termijn is een half jaar na uitdiensttreding, zie deze <a href="http://www.breednetwerk.nl/m/discussion?id=2537796%3ATopic%3A123212" target="_blank">http://www.breednetwerk.nl/m/discussion?id=2537796%3ATopic%3A123212</a><br />
Hoop dat anderen gaan reageren op je oproep zaaktypen.
Allereerst leuk dat je reageert. De termijn is een half jaar na uitdiensttreding, zie deze <a href="http://www.breednetwerk.nl/m/discussion?id=2537796%3ATopic%3A123212" target="_blank">http://www.breednetwerk.nl/m/discussion?id=2537796%3ATopic%3A123212</a><br />
Hoop dat anderen gaan reageren op je oproep zaaktypen. Hoi Yvonne,Interessante discu…tag:www.breednetwerk.nl,2018-11-28:2537796:Comment:1340172018-11-28T09:59:34.886ZJeroen Arkesteijnhttp://www.breednetwerk.nl/profile/JeroenArkesteijn
<p>Hoi Yvonne,<br></br><br></br>Interessante discussie. Maar waar in de AVG staat dat de bewaartermijn van personeelsdossiers wordt verkort van 10 jaar naar 1 jaar? Ik kom nl. op de site van de autoriteit Persoonsgegevens deze website (<a href="https://autoriteitpersoonsgegevens.nl/nl/over-privacy/persoonsgegevens/bewaren-van-persoonsgegevens" target="_blank">https://autoriteitpersoonsgegevens.nl/nl/over-privacy/persoonsgegevens/bewaren-van-persoonsgegevens</a>) tegen en daar staat de passage <em>"Er…</em></p>
<p>Hoi Yvonne,<br/><br/>Interessante discussie. Maar waar in de AVG staat dat de bewaartermijn van personeelsdossiers wordt verkort van 10 jaar naar 1 jaar? Ik kom nl. op de site van de autoriteit Persoonsgegevens deze website (<a href="https://autoriteitpersoonsgegevens.nl/nl/over-privacy/persoonsgegevens/bewaren-van-persoonsgegevens" target="_blank">https://autoriteitpersoonsgegevens.nl/nl/over-privacy/persoonsgegevens/bewaren-van-persoonsgegevens</a>) tegen en daar staat de passage <em>"Er is op grond van de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) geen concrete bewaartermijn voor persoonsgegevens. Organisaties bepalen zelf hoe lang zij persoonsgegevens bewaren. Hierbij kijken zij naar hoe lang de gegevens nodig zijn voor het doel waarvoor deze zijn verzameld of worden gebruikt.</em>" in.<br/><br/>Daarnaast ben ik op zoek naar een lijst met veel voorkomende documenttypen die voorkomen in een personeelsdossier met daarbij de nieuwe bewaartermijnen uit de selectielijst van de VNG 2017. Heeft een van de leden wellicht al eens zo'n lijst gemaakt en wil hij/zij die met mij delen? Ik wil namelijk checken of de processen en de termijnen die ik heb bedacht, daarmee overeenkomen.</p>